Conseil de recherches en sciences humaines du Canada

Programme Savoir : Subventions de développement Savoir

Établissement tête

Université du Québec à Montréal - UQAM Domaine(s) de recherche

Sciences de l'administration(en général)

Mot(s)-clé(s)

Agile project management, ambivalence, employee well-being, flexibility and control, management, mixed methods research, project management, team autonomy, tensions and organizational paradoxes, work overload Chercheur(s) actif(s)

Mustapha Cheikh-Ammar, FSA , Département des systèmes d'information organisationnels, responsable du projet
Thibaut Coulon, Université du Québec à Montréal - UQAM
Julie Delisle, Université du Québec à Montréal - UQAM , responsable du projet

Date de début : 2025-06-01
Date de fin : 2027-05-31
Dernière mise à jour : 4 septembre 2025

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